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保育士から保育ママへの転職

保育ママは2010年に始まった事業で、保育園に入園できない待機児童を解消する目的で創設されました。特徴は少人数制であり、自分の家などで、ひとりで保育ができることが大きな特徴となっています。

保育士から保育ママへ転職するために知っておきたいこと

保育ママとはどのような制度？

まず、保育ママとはどのようなお仕事なのかを解説していきましょう。保育ママというのは、通称であり、正式には「家庭福祉員」といいます。 2010年に始まった児童福祉法に基づく家庭的保育事業の制度です。現在では、市町村といった地方自治体が運営していて、地域に密着した保育と言えます。

地方自治体の依頼を受けて、保育士の家で3歳未満の幼児を親の代わりに見守ることを業務としています。立場的には、誰かに雇用されるのではなく、個人事業主という立場です。

保育園に入園できない子どもたちの受け皿となるべくはじめられた事業ですが、大勢の子どもたちを受け入れる保育園では出来ないような、きめ細かい保育をおこなうため、保育ママを選ぶ保護者もいます。一度に預かれる子供の数は3人とご紹介しましたが、補助者がいる場合には、5人まで可能です。

保育ママになるにはどうしたらいいの？

保育ママは地方自治体が許認可をおこなっているため、市町村によって資格などの要件が異なることがあります。しかし、多くの市町村では以下のような資格を設けています。

年齢は25歳から60歳くらいまで
保育士、看護師、幼稚園教諭免許、助産師などの資格を所持しているか、児童福祉施設での実務経験、または研修を受けた者
本人に就学前の子どもや看護・介護を必要とする同居家族がいないこと
換気が良く日当たりの良い6畳以上の専用居室を用意できること

などがあります。

保育ママの就業形態

先ほど、「保育ママは個人事業主として子どもを預かる」とご紹介しましたが、いきなり自分で独立するのが不安な方は、ほかの就業形態もあります。

まず、法人が運営している「ミニ保育園」で保育士として働く方法、次に自宅ではなく公民館や小学校などでおこなうグループ保育、そして、最後は小規模保育事業を展開することです。

どのような事業が可能なのかは、市町村によって異なりますから、確認が必要ですが、保育ママは、雇用されることも可能ですし、事業主になることも選べるのです。

保育ママの仕事内容や資格など

保育ママの仕事内容

保育ママの仕事内容は、どのようなものでしょうか。基本的には乳児保育を経験したことがある方ならば、大きな違いはないと思います。1日の流れで見てみましょう。

9時から受入業務。保護者の方から連絡事項等を聞いておきます。
午前中は室内遊びが中心です。水分補給やおむつ交換なども適時おこないます。
昼食はお弁当か保育ママが調理するなど、自治体ルールで異なります。
昼食後はお昼寝です。呼吸確認など注意を怠らないのは、保育園と同じです。
14時に起床しておむつ交換や着替え、検温などをおこないます。
15時にはおやつを食べて、その後は部屋遊びか外遊びをおこないます。
17時にお迎えです。連絡帳を保護者の方に渡して、業務終了です。

このようなプログラムは、基本的に市町村で決められていますので、それに沿ってほいくをおこないます。

保育ママとベビーシッターの違い

保育ママの仕事内容をみると、ベビーシッターと似通っていると思う方もいるでしょう。確かに似通っている部分もありますし、働く側から見れば仕事の内容に大きな差はないと思います。ただ、対象年齢は12歳位までと幅広いので、3歳までの保育ママとは大きく異なります。保育士の資格を持っていれば、ベビーシッターの派遣会社などでも職は得られると思います。

大きな違いは対象年齢のみですが、以下に紹介する、保育ママに転職するメリットとデメリットも参考にしてみてください。

保育士から保育ママへ転職するメリットとデメリット

メリット

保育ママの大きなメリットは、まず、子どもたちとマンツーマンに近い状態で保育ができることでしょう。大人数の保育園などでは難しい、きめ細かい保育、自分の理想としている保育が可能になるということです。

また、これも少人数ならではのメリットですが、保護者との信頼関係もとりやすくなり、スムーズにコミュニケーションができると思います。最後に、自分の生活面でのメリットです。収入面では保育園に勤めているよりも独立をして保育ママになったほうが増えることになります。また、通勤の時間がない、職場の人間関係に悩む必要がないなどのメリットがあります。